Forum Diskusi 4
Jack Welch (Chief Executive officer) dari General Electric
mencetuskan visi yang dapat menyelamatkan perusahaannya dari kebangkrutan.
Diskusikan bagaimana proses penciptakan visi tersebut dan faktor
apa yang menyebabkan visi tersebut mampu dicapai.
Selamat berdiskusi, sukses selalu...
PENDAPAT DISKUSI :
Budaya Perusahaan adalah kumpulan dari kepercayaan-kepercayaan, harapan-harapan
serta nilai-nilai yang dianut dan dimiliki oleh pegawai atau anggota organisasi
suatu perusahaan yang diajarkan dari generasi yang satu ke generasi yang
lainnya.
Penciptaan norma-norma di lingkungan perusahaan termasuk
menetapkan perilaku yang bisa diterima dan tidak tidak dapat diterima yang
ditetapkan mulai dari tingkat manajer puncak sampai dengan tingkat pekerja yang
paling bawah. Suatu studi yang dilakukan oleh Denison; menyimpulkan
bahwa perusahaan yang memiliki budaya atau kultur yang baik (participate
culture) akan lebih berhasil daripada yang tidak memiliki.
Participate culture adalah keikutsertaan karyawan
dalam proses pembuatan keputusan yang akan ditetapkan oleh pimpinan perusahaan.
Denis dan Schodorts mengatakan bahwa perusahaan-perusahaan yang
ada di dunia ini memiliki perbedaan budaya. Oleh karena itu, tanggung jawab
mereka untuk mampu mencipta, mengimplementasikan, dan memelihara budaya pada
posisi kepemimpinannya.
Kultur atau Budaya merupakan pedoman
dalam bertindak, yaitu para pegawai dari top manager sampai dengan pegawai
pada level atau tingkatan paling bawah diharapkan dapat menerima budaya atau
kultur yang diberlakukan dalam perusahaan. Adapun fungsi kultur atau budaya
dalam organisasi perusahaan adalah sebagai berikut :
a. Menciptakan atau berguna sebagai identitas dari para pegawai
atau para pekerja.
b. Mendorong atau membantu membangkitkan para pegawai atau para
pekerja untuk melakukan sesuatu yang lebih baik dan lebih banyak bagi perushaan
c. Membantu menciptakan stabilitas organisasi perusahaan sebagai
suatu sistem sosial
d. Memberikan atau menciptakan pedoman bertindak bagi para
pegawai untuk berprilaku yang sesuai dengan perusahaan.
Sumber : Hamid, Djamhur & Zainul
Arifin. (2022). Kebijakan Bisnis. Jakarta : Universitas Terbuka